외국계 기업에 취업하고자 하는 많은 사람들이 양질의 채용 정보를 찾고 있습니다. 하지만 국내 대형 구인/구직 사이트와는 달리, 외국계 기업에 특화된 채용 사이트는 쉽게 찾아보기 어렵습니다. 외국계 기업들은 공채를 진행하기보다 필요에 따라 수시로 채용을 진행하는 경향이 있어, 관련 사이트를 자주 방문하는 것이 중요합니다. 이번 글에서는 외국계 기업 취업에 유용한 채용 정보 사이트를 소개하겠습니다.
외국계 기업 채용 사이트
피플앤잡
피플앤잡은 외국계 기업 취업 전문 사이트로, 국내에서 가장 잘 알려져 있습니다. 이 사이트에서는 다양한 외국계 및 국내화된 외국계 기업의 채용 공고를 확인할 수 있습니다. 주로 경력직 채용 공고가 많이 올라오며, 헤드헌팅 기업회원의 공고도 포함되어 있습니다. 다만, 사이트 UI가 다소 정리되지 않았고, 신입보다는 경력직 위주의 공고가 많아 신입 지원자에게는 적합하지 않을 수 있습니다.
슈퍼루키
슈퍼루키는 대학생이나 경력 없는 신입을 위한 외국계 기업 및 스타트업 채용사이트입니다. 이곳에서는 기업이 직접 올린 공고를 확인할 수 있어 공고의 신뢰성이 높습니다. 최근에는 국내 기업의 인턴 및 신입 채용 공고도 많이 올라오고 있어, 외국계 및 국내 기업 취업을 동시에 고려하는 지원자에게 유익한 사이트입니다.
Glassdoor
Glassdoor는 직장 평가 사이트로, 익명으로 회사에 대한 리뷰 및 채용 절차를 확인할 수 있는 장점이 있습니다. 외국계 기업의 경우, APAC HR에서 서류 검토 및 인터뷰를 진행하는 방식이 일반적이기 때문에, 이 사이트에서 다양한 정보를 얻을 수 있습니다. 특히, 지원하고자 하는 기업의 인터뷰 절차와 질문에 대한 정보를 미리 파악할 수 있어 유용합니다.
LinkedIn은 네트워킹 소셜미디어로, 자신의 프로필을 매력적으로 작성하면 기업의 HR 담당자나 헤드헌터와 연결될 수 있습니다. 경력이 쌓일수록 주요 회사의 HR로부터 연락을 받을 가능성이 높습니다. 또한, 플랫폼 내에서 글로벌 채용 공고를 확인하고, 맞춤형 포지션 추천도 받을 수 있습니다.
Google 검색
구글 검색을 통해 ‘외국계채용’, ‘외국계채용 공고’, ‘외국계+산업+직무’ 등의 키워드로 검색해 보세요. 구글은 여러 국내 채용사이트와 제휴를 맺어, 다양한 채용 정보를 한곳에서 확인할 수 있는 장점이 있습니다.
실전 활용법 및 팁
- 사이트 정기 체크: 외국계 기업은 수시로 공고를 올리므로, 위에서 소개한 사이트를 주기적으로 방문하여 새로운 채용 정보를 확인하세요.
- 프로필 관리: LinkedIn과 같은 플랫폼에서 자신의 프로필을 최신 상태로 유지하고, 매력적으로 작성하여 HR 담당자의 눈에 띄도록 하세요.
- 키워드 활용: Google 검색을 통해 필요한 정보를 빠르게 찾고, 관련 키워드를 잘 설정하여 검색 효율을 높이세요.
주의사항 및 한계
- 외국계 기업의 채용 공고는 종종 경험을 요구하는 경우가 많으므로, 신입 지원자는 다른 구인 사이트와 함께 활용하는 것이 좋습니다.
- 각 사이트의 공고가 항상 신뢰할 수 있는 것은 아니므로, 정보의 정확성을 여러 출처를 통해 확인하는 것이 필요합니다.
자주 묻는 질문
외국계 기업 취업을 위해 가장 필요한 스킬은 무엇인가요?
외국계 기업에서는 영어 능력과 함께 글로벌 감각이 중요합니다. 또한, 관련 분야의 전문성이 요구될 수 있습니다.
외국계 기업의 인터뷰는 어떻게 진행되나요?
대부분의 경우, APAC HR에서 1차 서류 검토 및 전화 스크리닝을 진행한 후, 국내 담당자와의 면접이 이어집니다.
신입도 외국계 기업에 지원할 수 있을까요?
네, 신입을 위한 채용 공고도 있지만, 경력직 공고가 더 많으므로, 신입은 슈퍼루키와 같은 사이트를 활용하는 것이 좋습니다.
외국계 기업의 채용 공고는 언제 올라오나요?
외국계 기업은 필요에 따라 수시로 채용 공고를 올리므로, 정기적으로 사이트를 체크하는 것이 중요합니다.
LinkedIn을 활용하는 방법은 무엇인가요?
LinkedIn에 자신의 프로필을 작성하고, 네트워킹을 통해 관심 있는 기업의 HR 담당자와 연결될 수 있도록 노력하세요.